Роли лидеров трансформируются. Меняются и их компенсации. Анализируем системы компенсаций и мотиваций в компаниях, похожих на вашу. Результаты исследования позволят оценить стоимость вашей команды относительно рынка и скорректировать собственные программы вознаграждений
Рекомендуем проводить C&B-исследование, чтобы:
- Привлекать и удерживать лучших на рынке
- Скорректировать текущую систему мотивации
- Изучить лучшие практики, узнать о новых трендах, в том числе на международных рынках
- Защитить компенсационную политику компании перед комитетом по кадрам, акционерами, советом директоров или топ-командой
Оставьте заявку, чтобы мы могли связаться и обсудить ваш запрос
Заявка